募集要項・エントリー ENTRY
新卒採用 募集要項
-
募集内容
-
総合職
事務系:営業、輸出、原料調達、経理、生産管理、人事、企画、総務 ほか
技術系:生産技術、品質管理、研究開発、設計、設備開発、技術営業 ほか
-
応募資格
-
2025年3月末までに大学院、大学、高等専門学校、短期大学を卒業・修了(見込み)の方
2025年4月1日時点で、満29歳以下※の方であれば、既卒の方、就業経験のある方も応募可能です。
※長期勤続によるキャリア形成を図るため
【雇用対策法施行規則 例外事由3号イ】
-
勤務地
-
当社国内及び海外の事業所 ※入社後、転勤あり
-
初任給※2024年4月時点
-
博士了:月給286,450円
修士了:月給258,000円
大卒・高専専攻科卒:月給240,000円
高専本科・短大卒:月給216,000円
※上記の他、要件に応じて、住宅手当等の支給あり。
-
昇給
-
年1回
-
賞与
-
年2回
-
休日・休暇
-
年間休日120日以上(完全週休2日、祝日、年末年始休暇、創立記念日、メーデー、夏季休暇など)、年次休暇(半日取得可能、私傷病保存休暇あり)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など
-
福利厚生
-
制度:各種社会保険、企業年金、住宅融資、各種貸付、財形貯蓄、従業員持株会、各種資格取得支援 ほか
施設:独身寮、社宅あり
-
勤務時間
-
本社・支店・富士研究所 9:00~17:35
工場・研究所 8:00~16:20(事業場により異なる)
※本社・支店・富士研究所の一部職種でフレックスタイム制を実施
-
教育制度
-
階層別研修、テーマ別研修、特化型研修、海外語学留学、自己啓発援助制度 ほか
-
採用学部学科
-
事務系:全学部全学科
技術系:電気、機械、化学、物理、金属 ほか
-
採用人数
-
-
事務系
-
技術系
-
(うち大学院了以上)
-
20年
-
6名
-
18名
-
(16名)
-
21年
-
1名
-
2名
-
(2名)
-
22年
-
2名
-
1名
-
(2名)
-
23年
-
2名
-
8名
-
(8名)
-
24卒
-
3名
-
6名
-
(4名)
-
-
提出書類
-
履歴書、成績証明書
-
選考方法
-
面接、適性検査
キャリア採用 募集要項
-
募集内容
-
総合職採用
※現在の募集職種等については人事部までお問い合わせください。
-
勤務地
-
当社国内及び海外の事業所
※入社後、転勤あり
-
初任給
-
能力・経験に応じて、当社規定に従い決定いたします。
-
昇給
-
年1回
-
賞与
-
年2回
-
休日・休暇
-
年間休日120日以上(完全週休2日、祝日、年末年始休暇、創立記念日、メーデー、夏季休暇など)、年次休暇(半日取得可能、私傷病保存休暇あり)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など
-
福利厚生
-
制度:各種社会保険、企業年金、住宅融資、各種貸付、財形貯蓄、従業員持株会、各種資格取得支援 ほか
施設:独身寮、社宅あり
-
勤務時間
-
本社・支店・富士研究所 9:00~17:35
工場・研究所 8:00~16:20(事業場により異なる)
※本社・支店・富士研究所の一部職種でフレックスタイム制を実施
-
教育制度
-
階層別研修、テーマ別研修、特化型研修、海外語学留学、自己啓発援助制度 ほか
-
正規雇用労働者の
中途採用比率 -
2020年度 21%/2021年度 77%/ 2022年度 71%
-
提出書類
-
履歴書
-
選考方法
-
面接